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全国首例主持人欲状告电视台

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stampshabib 发表于 2009-10-8 18:02:15 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
        各位网友大家好:                 当大家看到这个帖子的时候,我已经做好了即将面临的巨大压力,亦做好了破釜沉舟的准备,我希望这篇帖子能受到广大网友及一些领导的理解和重视,因为我真的不坏,我也不希望是这样一个结果,我在赌,赌一个我不知道的结局,也许这个帖子经过热捧之后,我的目前境遇可以得到一个合理的解决,但也许这个帖子只是被少数人看到之后,进而石沉大海的话,我的生活可能都会有问题,我不知道结局,但我选择诉说过程。      我是来自安徽省淮北市的一名民生新闻的主持人,我叫王琦,截止到这一分钟仍然在职(我不晓得某些领导看到后会不会以任何理由来解雇我,如果是此的话,我将坚决拿起法律武器捍卫我应该得到的权利),而我在接下来诉说是一个真实而令人心酸的故事。       在普通百姓心中,也许电视台的主持人是一个光鲜的职位,其中就包括名利双收,可是你们能想到作为一个城市的主持人连最起码的基本生活都维持不了的吗?我可以告诉你们,真的有,那就是我。   2007年,因为多少可能有点主持上的才华,我毕业之后就被当地的保险公司聘为讲师,但是我心中仍未放弃过这个理想,可能上天真的很眷顾我,2007年11月份,淮北当地举行了一次主持人大赛,我从700多名选手中抢到了桂冠,从这个意义上来说,我相信此次大赛的公平性,不仅是由于比赛的评委请到了中国播音学的泰斗吴郁教授,更因为我没有任何背景,也许这时可能会有人质疑,说凭什么你说没有背景我们就要相信你,我只能说相信我吧,否则也不可能发生我在本地电视台效力两年,而没有得到任何工资和劳动合同的结果。当时,拿到冠军之后,我同时也被聘为北京中房集团(淮北分公司)形象代言人,说实话,我当时真的很想进电视台,毕竟这是我的梦想,我热爱它,可是毕竟这次比赛只是一场商业活动,比赛的流程中亦没有说明就算拿到冠军就能进电视台的话,然而2008年4月份,我接到电视台通知说让我来参加台里的公开竞聘,我欣喜前往,和我一同竞聘的是当时比赛的第二名,竞聘结果是台里选择的是第二名,我笑笑,因为我明白其实这是我已经算是颗棋子了,因为第二名的父亲是市某某局的一个领导,然而,第二天,我却被告知第二名放弃了这个机会,至于真正什么原因我不敢说,因为我没有证据,但是我听到的一个说法是原先的单位要给他编制,而电视台却不能。新节目马上就要开播,台长临时找不到主持人问我愿不愿意来,我很矛盾,我只是一个别人不要的棋子而已,临时有用派上用场,但是我真的很热爱这份工作,我答应了,从这个时候,我到安徽台去学习了两个月,回来正式工作,主持《直播淮北》,也是从这时起,我做起了看似正常却是免费的工作。        从上班第一月起,台里没有支付我任何工资,只是节目组每个月给我800元的固定津贴(我有银行的账单为图证(上面写明是奖金非工资),下图),当然台里没有给我签订任何用工协议,更不用说是编制了。     刚开始,我天真的以为我也许过了试用期,就会有工资有合同了,可是直到今天我挂着电视台主持人的称号却没有任何工资与合同,生活都成了问题。     也许会有人质疑你也许就是节目组聘的主持人,当然只拿节目组的津贴了,我可以很负责人告诉广大的网友,不但是你们,连我自己都质疑过,但是我在淮北电视台的官方网站上很明显的看到上面印的是“淮北电视台节目主持人-王琦”(有图为证),这是其一,其二,我有录像资料证明我是当时通过公开竞聘被聘来了的。        也许又有人质疑,或许是你能力不够,或者表现不好台里迟迟没有给你签,关于这点我想用一些简单的例子来证明,2008年年底,《直播淮北》被聘为安徽省“十佳”栏目,这是淮北历史上首次获此殊荣,而选送的两期节目都是由我来主持的(栏目两个主持人),我不敢说全是我的功劳,但最起码说明我的工作能力,其二,如果台里真的觉得我的工作能力不足,为什么不直接解雇我,而留我到现在?它并没有给我签订任何用工合同,解雇我太简单。        可能,还会有人质疑,可能你们主持人的工资就这样高了,其实我们的主持人工资标准包括所有不同岗位的人员都有,一个明确标准,以文件形式张贴的。记者是按稿计分,多劳多得,而主持人拿所有人员的平均分(有图为证),而收入包括基本工资 分值,而全组26个人,所有人都是按这个标准,唯独我只是固定拿800元,一直都现在整整一年半!     我真的不愿意多回收这段,但是我还是要往下说,我在岗位上兢兢业业的工作,因为我相信有一天台里会给我签订用工合同,直到满一年以后,第一次我去找了台长,我问台长台里能不能给我签合同,台长告诉我说,台里面某某领导的儿子到现在也只是一个月拿几百块钱,等吧!说完便让我出去,我没有胆量给他辩驳,因为我惹恼了他,我连800元的生活费都领不到,可是我真的在想,难道就是因为领导的儿子没办,我就不能办吗?我必须等他办完才能办吗?那还要公开竞聘干什么呢?我既然是竞聘来的,我要求我的正当权益难道有错吗?        于是我等了,等了半年,就在今年8月份,我终于忍不住了,我又一次找到台长,也许这次我这次真的有些着急了,竟然让台长说出了心里话,他很明确的告诉我,台里根本就没有考虑过你的事情,我也不打算去培养你,因为你去考公务员了,培养你,你迟早要走,所以我们也不打算考虑你的工资问题。你要能等你就等,你要有好的发展,我们也不拦你,(这些是原话,有录音为证,暂时不能出具,以便以后起诉之用,望网友谅解)当时我真的绝望了,我告诉他,我是本地人,如果我能有最起码的生存能力,我会选择考公务员吗,考是我无奈的选择,因为我也要生活,难道因为此就不发给我工资吗,那以前我没有考的时候,又为什么不发我工资呢,接下来他说的话似乎让我找到了答案,他告诉我,如果是当时的第二名,我敢保证他肯定不会去考,我问他,你为什么能够保证他?这时,他终于忍不住告诉我,你没有资格质问我,出去!(以上为录音内容)         写到这,我想大家也许明白我为什么整整一年半都拿不到工资了,其实每个人心中都有一个答案!我自己也有。合同应不应该签可能属于劳动法的权限,但是签不签却是台里最高负责人决定的。      如果我真是个无能的人,也许我会忍受这种耻辱,可是我只想告诉广大的网友和一些人听:我无权知道为什么他能保证别人不做出某些事,而认定我就一定会做,但我有权拿回我应得的利益,按照劳动法,形成事实关系的用工合同而未签署劳动合同的,用人单位将要支付双倍工资,我不知道当地的法院会不会受理这个媒体大户的案件,但是我会在适当的时候做出决定,而我一旦决定,我将会为我的权益争取到底,钱是小,真相是大!    各位网友,如果你们质疑我的工作能力,可以到优酷网上搜索《直播淮北》视频看一下,看看我是否真的没有能力去拿工资!        最后,真心感谢各位网友能帮帮忙转载,因为每个人的内心最终会有善良的一面,因为欺人不可太甚!权利不是这样来压制弱势群体的,我在这里向大家深深鞠上一恭,谢谢最普通的百姓,我有时在想,真的很搞笑整天去监督别人的媒体,自己却犯这样的错误,谁来监督他们呢?答案就在百姓中!!!!!!!!!!           电视台官方网站赫然印着电视台主持人王琦这个是主持人的收入标准很明显到2009年的时候我的账户上还只是显示的是考核,工资呢?!!没有,而且我却只有加班工资!《直播淮北》十佳栏目,注意这是2008年,淮北历史首次公开竞聘直播淮北主持人(视频截图)<center></center><center>作者:rsnzhxx125 回复日期:2009-09-18 18:58:38 </center>  这年头,啥人都有,偶服了!<center>作者:bean999 回复日期:2009-09-19 13:58:23 </center>  创意哦!楼主高人啊 谢<center>作者:外传艾弗森 回复日期:2009-09-19 15:31:02 </center>  占个位子,一会儿看。<center>作者:facedog 回复日期:2009-09-19 17:37:43 </center>  这是真实的,我只希望快点结束这个噩梦<center>作者:facedog 回复日期:2009-09-19 17:38:59 </center>  这是真实的事,我不求大家理解这个举动,只希望自己能够得到支持<center>作者:湖南大霉女 回复日期:2009-09-19 17:49:02 </center>  不会吧,在电视台做了那么久,工资居然比我刚出来的还要低那么多?  你当初还真能忍啊!!!<center>作者:facedog 回复日期:2009-09-19 17:56:22 </center>  恳请广大网友转载<center>作者:facedog 回复日期:2009-09-23 22:43:11 </center>  恳请网友力挺<center>作者:_什么啊_ 回复日期:2009-09-23 22:54:49 </center>    播音员是没和我交流,如果真和我交流,我绝对非常关心她!    和我说什么都行!我都支持她!        <center>作者:25952088 回复日期:2009-09-24 12:19:39 </center>  顶一下,虽然我什么都帮不了此消息发自掌中天涯wap.tianya.cn ,我也要用手机发表留言!</U><center>作者:迷茫水淼淼 回复日期:2009-09-24 18:39:29 </center>  努力不一定会成功,放弃注定会失败。www.sd-wws.com<center>作者:facedog 回复日期:2009-09-26 12:10:52 </center>  感谢网友关心,我会争取自己的权益,希望力挺<center>作者:facedog 回复日期:2009-09-29 21:13:39 </center>  这个是原帖,今天我发帖不是哗众取宠,更不是为了博得同情,我只想说,今天是我,但是谁能保证明天这个人不是你,我们最基层的传媒人如果不能牢牢的抱在一起,到时候只会出现一次又一次的历史眼泪,我这个举动不过是想证明,我们也需要尊重跟尊严,我们也不是任人宰割,这个世界还不是一手遮天,真心希望大家能懂我的话,转载支持,我叩谢了<center>作者:棋行为天下 回复日期:2009-09-29 22:59:45 </center>  不容易啊,支持<center>作者:咯年和个个 回复日期:2009-09-30 02:50:42 </center>  支持你<center>作者:天文台的台 回复日期:2009-09-30 03:40:03 </center>  我第一个电视台也有同样的经历~~~  我工作了九个月,电视台节目收视率头三位都是我主持的~结果无钱,我就走了~~~之后到了另外一个电视台,收入很不错~~~~因此,离开小地方吧,小地方是这样的~~~~~而且你得罪了台长,你不走,无后路了~~~~<center>作者:_________雯雯 回复日期:2009-09-30 07:05:35 </center>  额`  这是 怎么了`<center>作者:企鹅xl 回复日期:2009-09-30 09:09:15 </center>  力挺!! 真是官大一级压死人啊~!! 我们知道了真相,也想帮助,不过能力有限,有能力你可以去别的电视台,把以前的栏目打倒,气死他们! 现在都是关系,生活太难了! 如果可以再多几个朱镕基这样的领导那该多好啊~~!<center>作者:企鹅xl 回复日期:2009-09-30 09:10:35 </center>  一开始看文笔还以为是女滴类~~ 嘿嘿。。 支持!<center>作者:365zb 回复日期:2009-09-30 09:21:44 </center>  很正常啊,电视台都是这样的。有编制的和临时工区别就是很大。地球人都知道。<center>作者:夜半无人尸自横 回复日期:2009-09-30 10:45:11 </center>  电视台编制和临时工问题,不仅仅是淮北的问题。  之前劳动合同法实施,“央视清退临时工”的新闻多火爆……<center>作者:fangsheng2345 回复日期:2009-09-30 12:57:51 </center>  把你那台长直接抓起来就是了,这种人家里肯定很多钱,也有很多女人,就看你有没有办法搞到手!<center>作者:南晖 回复日期:2009-09-30 17:42:42 </center>  支持你  是可忍孰不可忍~<center>作者:伤心日090730 回复日期:2009-09-30 18:03:30 </center>  顶一下。楼主如果觉得委屈,可以跳槽到其他电视台去。800元的主持人,确实有点说不过去,让人寒心。<center>作者:weishachongming 回复日期:2009-09-30 18:58:50 </center>  楼主在这个台里也不会有什么好发展了,离开吧。一个月800块,干什么都比这个多啊。<center>作者:武装人民币 回复日期:2009-09-30 19:10:11 </center>  一个月800块<center>作者:qlw1985 回复日期:2009-09-30 20:13:31 </center>  不愧是做新闻的,标题,内容都很吸引人  对你的遭遇表示同情。  现在的社会,真不知道还有没有人来保障咱们老百姓的合法权益了  帮你顶  http://www.tianya.cn/publicforum/content/no06/1/127714.shtml  这是我的帖子,写作水平照你差远了,都是老百姓,帮我顶顶。<center>作者:hmwc 回复日期:2009-09-30 21:01:42 </center>  又一个弱势,顶!<center>作者:旨在远游 回复日期:2009-10-02 16:11:41 </center>  没有想到找媒体这么难!其实所要反应的并不是什么大案要案,也不是为自己的个人利益,更不是存在政治倾向等难为的敏感、尖锐的话题。只是为了行业的安全生产,减少国家财产损失和人身伤亡事故方面的问题,怎么会如此难?众所周知,我国的安全生产非常严峻,事故率往往高出国外的大几十倍。这种白白造成国民损失和生命流失,怎不令人揪心、愤慨。    经常看见媒体上一些无关痛痒的报道,感到这些记者是在浪费舆论资源,可惜啊!为什么不多报道一些与国计民生相关的问题?生产中过高的事故率,是一个不正常现象,反映出管理体制和防护措施的落后。特别是存在明显众多漏洞、企业管理者故作视而不见时,急需要反映渠道,将企业的生产隐患及时暴光于社会,引起各相关单位重视,促动企业针对性改正,以减少这类事故对社会的危害。    向同级反映,无能为力;写信反映,石沉大海;电话反映,互相推诿。若拖拉下去,可能就会多一次事故,所以想到舆论监督。但真要请媒体帮忙,才发现真的难!虽然媒体宣传词感天动地,但实际却相反。在几个月,发了上百封恳求话语的电子邮件,只有可怜二 、三封没有结果的回复。经努力查寻,一些小报、网络倒很积极,愿意帮助发文,真实情况需要收取高额费用(每个字若干元计)。至此,也只能花点钱,但很快陷入一个无底洞。    曾经看到某家电视台播出的一部片子,说某农场丢失几只鸭子。为弄清被什么动物咬的,不惜跨省调查、现场追踪、动用专家,花费了不少的人力物力,大动干戈地宣传报道,羡慕的口水直淌。心想,电视台连几只家禽都这么心慈,那么事关众多人命的隐患,必会更该同情。于是多方与节目组联系,结果涛声依旧……    由于媒体的资源被鸭子占据, 农场里的鸭子安全了; 由于得不到媒体青垂,隐患无法暴光消除,这个行业还要受事故的肆虐,工人仍然要在危险环境中流血。    敢问媒体:什么时候让人享受鸭子的待遇?    http://blog.sina.com.cn/chinaljx<center>作者:冯晓玉 回复日期:2009-10-02 16:50:52 </center>  没工资你还干什么?早就该走人了~~~  <center>作者:543660426 回复日期:2009-10-02 17:38:50 </center>  要同恶势力斗争到底   偶顶你<center>作者:黑山白羽 回复日期:2009-10-02 18:49:06 </center>  按你的情况我觉得属于栏目组临时聘用  在电视台就是有很多等级,如果你觉得收入少,还是趁早走  淮北台这种小台,呆着也没啥意思<center>作者:lk0916 回复日期:2009-10-02 19:18:22 </center>  各地的媒体都才不多的体制!有编的不做事,临时的拼死拼活的干还不及别人的一半工资。找个机会跳槽吧!!<center>作者:爱爱叶 回复日期:2009-10-02 21:22:12 </center>  楼主有自己顶自己贴的嫌疑       这不奇怪    奇怪的是你和领导讲话  居然想着录音   看来你是预谋已久    但这是不是符合法律规范  我不知道    PS:我不是什么五毛    只是一个普通学生    可能以后也会走上媒体      如果楼主所说真实    我真的很同情 也很无奈  只能帮你顶一下
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